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5年目フォローアップ研修の様子 その2
2018年05月17日

 

5年目フォローアップ研修の午後の部です。

 


 午後からの研修はまず理事長による「理念について」の講話を聴講。

 

 

 その後、理念・visionについて理事長・院長・事務長をはじめとする
役職者を交えて意見交換を行う「理念cafe」を開催しました。

 

 

 日常の医療の現場ではなかなか経営陣と直接対話することはないですが、
このようなリラックスしたカフェの場を通じて価値観を交換し新たな
気づき、組織改善に繋がるアイディアが生まれたのではないでしょうか

 




カフェではこのようにグループや個人で気づきを発表し、
共有の時間も設けています。

 

以上、5年目フォローアップ研修の報告でした。

 

5年目フォローアップ研修の様子
2018年05月16日

 

本日は5年目のスタッフを対象とした研修を開催しました!

午前中のカリキュラムは「リーン(Lean)」についてワークショップです。

 

リーンとは トヨタの生産方式をもとに提唱された「Lean Production System」
(リーン手法)を指す用語です。

 

 レゴブロックを患者さんに見立て、各グループ別に運営する病院が如何に
生産性を高め、患者満足度を向上させる運営ができるかをシュミレーション
します。

 

このような形でグループ毎の結果が数字ででてきます。
 

 

 

 ここで手を動かしたあとは「リーン」で学んだことを踏まえ実際の
現場での問題点を抽出、意見交換、対策立案にうつります。
 

 

 


当院は入職後もこのような階層別研修を行う教育体制を敷いています。
研修で学んだことを医療の現場に活かしより良い病院運営に努めてまい
ります。

 

 

鹿児島大学リポジトリ論文掲載
2018年05月09日

反復性低頻度経頭蓋磁気刺激と集中的リハビリテーション併用療法後の主観的評価(JASMID)からみた上肢運動機能の検討  」

という論題で当院の瀬戸山弘貴が中心になって行った研究の論文が鹿児島大学のリポジトリにアップされております。上記の論題クリックで論文にアクセスできます。

 また、当論文は鹿児島大学医学部保健学科紀要 第28巻にも掲載されております。

こちらの南九州rTMS研究会や当院で実施しているTMS治療と集中的リハビリテーション併用療法に関連のある内容になっております。
 

清掃ボランティア活動参加
2018年04月23日

 

 4月22日、社会福祉法人 鹿児島市社会福祉協議会主催のボランティア活動
「第8回 ボランティアでまちを美しく〜おもてなしの心をもって〜」に今年も参加しました。
 



この清掃活動は、
ヾ儻客のみなさまを気持ちよくお迎えすることと、
▲椒薀鵐謄ア活動参加へのきっかけ作り
上記の2点を目的に毎年行われています。
 


今回われわれが清掃担当したのは、ちょうど天文館の繁華街が
軒を連ねるエリアでした。
 




繁華街ということで吸い殻が多かったですが、スタッフ一丸と
なって清掃活動を行いました!

 


 ゴミ分別を行い、収集場所へ預けました。

 


最後に参加スタッフ全員で集合写真を撮影。

清掃活動終了となりました!

 

理念cafe開催しました
2018年03月01日

2月24日(土)に今年度最後の「理念cafe」を開催しました。
今回の参加対象者は、サブリーダー2組目。
活発で愉快なcafeとなり、各職員が思う“ステキなビジョン”を共有することができました〜(#^^#)
来年度も1人でも多くの職員と「理念café」で語りあいたいと思います♪

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

3年目フォローアップ研修〜後編〜
2018年02月16日

 みなさん、おやっとさぁ〜
2月14日に開催されました入職3年目職員を対象とした「3年目フォローアップ研修〜後編〜」をご紹介いたします。


《理事長講話》
理事長の八反丸 健二より現在医療機関で大きな問題となっている『2025年問題』を主に、病院間の連携・多職種協働について講話がありました。
特に、「医療従事者からの目線ではなく、患者さん目線であることが大切。そのためには現場(患者さんの元)へ行き、目で直接確認し患者さんとコミュニケーションをはかり、スタッフ間で“ほうれんそう(報告・連絡・相談)”を行うことで情報共有することができる=チーム医療=多職種協働へ繋がる」と話されていました!!

《理念Café》
研修参加者以外に理事長・院長・事務長をはじめとする役職者も参加しワールドカフェ形式で当院の理念「嬉しい」「良かった」をベースに・・・
,澆鵑覆痢峇鬚靴ぁ廖嵶匹った」ってなんですか?
△修譴鮗存修垢襪燭瓩防要な事はなんですか?
この2つについて話し合ってもらいました。
ワールドカフェ形式ということもあってか、ジュースやお菓子を食べながら参加者はリラックスした表情で各自の思いを大判用紙へ記入し、あっという間に真っ白な紙が職員全員の想いで埋め尽くされていました♥

《理念Cafe懇親会》
鹿児島の繁華街“天文館”にて懇親会が行われ、なんと研修の参加者が全員出席!
チームワークの良さが伝わってきました(笑)
1次会も盛り上がることながら、2次会は大カラオケ大会で若い世代からベテラン勢まで世代を超えた交流が行われました♪

今回の研修で学んだことを日々の業務へ活かしていけるよう、職員一丸となって頑張っていきましょ〜!(^^)!

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

3年目フォローアップ研修〜前編〜
2018年02月16日

 みなさん、おやっとさぁ〜
2月14日に入職3年目職員を対象とした『3年目フォローアップ研修』が開催され、対象職員約30名が参加しました。
今回の研修は“個人発表/グループワーク/理事長講話/理念Café”等があり、前編では『個人発表』と『グループワーク』の様子をご紹介いたします。
はじめに『個人発表』では、“最近気になったニュース”を発表します。
参加者の趣味に関するニュースや、時事ニュースなどあるなか、オリンピックニュースの発表が多かったです。
次にグループワークでは、1グループ5〜6人で与えられた題材で1つのプレゼンテーションを作成していきます。
各グループ、まとめ係・アイディアを出す係・書記係と役割分担がしっかりでき、チームワークがより一層深まったようです。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

院内節分
2018年02月07日

 みなさん、おやっとさぁ〜
先日院内で節分が行われ、病棟から「鬼は〜外!福は〜内!!」と楽しそうな声や豆を撒く音が聞こえてきました♫
患者さん・スタッフ共に今年も無事に邪気払いをいたしました。
また院内の階段に飾っている花の“黄色”が春の訪れが近づいてるように感じました♡
しかし!まだまだ寒い日は続きますので、みなさん体調を崩されないようお気をつけください(*^_^*)
 

 


豆を配布し、まもなく始まります!

 

 

 


狙いをさだめて・・・

 

 

 


たくさん命中!!

 

 

 


鬼役のスタッフも楽しそうです♪

 

 

 


皆さまに幸福が訪れますよ〜に

 

 

 


春の訪れが近づいているかもしれません・・・

ADL室リハビリについて
2018年01月31日

 みなさん、おやっとさぁ!
本日は2階『ADL室(Activities of Daily Living)』のリハビリ訓練をご紹介いたします。
ADLとは・・・食事、入浴、着替え、歩行など日常生活を送るなかでの動作のことで、スムーズにできるよう専門スタッフと一緒に日々リハビリ訓練を行っております。
取材に行った時には、指先と脳のトレーニングを兼ねて“編み物”を使ったリハビリ訓練が行われており、お話を伺った91歳の患者さんは「スタッフの方と話をしながら楽しくリハビリをすることができます♪」と、とても元気に話してくださいました!
 当院の3つの基本方針の1つである“患者さんの「嬉しい」「良かった」を増やします”を実行できるよう、今日もスタッフ一同、笑顔で頑張ってまいります(*^^*)

 

 


「今日も一緒に頑張りましょ〜♪」

 


かぎ針編み・・・なかなかコツがいるようです

 


上達が早く、お一人で出来るようになりました!!

2017年度サッカー大会を開催しました。
2018年01月09日